Vigilan que empresas cumplan con aguinaldo

Porque es un derecho de todo trabajador, la Secretaría del Trabajo en el Estado vigila que las empresas cumplan en tiempo y forma con el pago de aguinaldo a las y los trabajadores.

Federico Rojas Veloquio, titular del área, explicó que se trata de una prestación laboral, de al menos 15 días de salario, a liquidarse antes del 20 de diciembre.

Son acreedores a ella trabajadores de base, de confianza, de planta, sindicalizados, por obra o tiempo determinado, eventuales, comisionistas, agentes de comercio, de seguro, vendedores, entre otros.

"Las empresas tienen la obligación de cumplir con el pago de al menos 15 días de salario a los trabajadores por concepto de aguinaldo", resaltó.

"El aguinaldo no es un premio, ni un regalo, es un derecho de todo trabajador, ya sea de base, de confianza, sindicalizado o no, incluyendo aquellos trabajadores contratados por obra, por tiempo determinado e indeterminado".

"Estaremos muy vigilantes en la Secretaría de que se cumpla la entrega de esta prestación en tiempo y forma y de no ser así asesorarlos para que reciban su pago", puntualizó.

Detalló que los trabajadores que hayan cumplido el año de servicio, sin importar que se encuentren laborando o no a la fecha, tendrán derecho a que se les pague la parte proporcional conforme al tiempo trabajado.

En caso de incumplimiento, de manera completa o extemporánea, advirtió, el patrón será acreedor a una multa.

"No cumplir con esta obligación tiene serias consecuencias para las empresas como hacerse acreedor a multas impuestas por las autoridades laborales que pueden variar, pero en muchos casos son significativas y pueden afectar gravemente la salud financiera de la empresa", refirió.

De no recibir el pago de dicha prestación, la Secretaría del Trabajo ofrece los servicios de orientación, asesoría, conciliación y representación jurídica con la finalidad de realizar las acciones ordinarias y extraordinarias necesarias para el cumplimiento de ley.

Podrán presentar su denuncia en la Dirección de Inspección y Defensa y la Procuraduría de la Defensa del Trabajo, o bien en los teléfonos 812033 2600 y  070,  y a través de sus redes sociales.

Para más información visita la página: https://www.nl.gob-.mx/aguinaldo